UPDATE - Geniet van premies voor het opleiden van uw arbeiders!

Dit artikel werd op 01/03/2021 geactualiseerd. 

U voorziet een opleidingstraject voor uw arbeiders en wenst te genieten van tegemoetkomingen? Indien uw arbeider(-s) werkzaam is (zijn) onder het werknemersstatuut PSC 149.01, dan kan u via Volta in de meeste gevallen genieten van opleidingspremies. 
 
Hiervoor zijn er 2 mogelijkheden

  • Uw arbeiders volgen een opleiding die georganiseerd wordt door Volta.
    • Deze opleidingen zijn automatisch erkend en geven recht op een premie indien ze georganiseerd worden binnen de werkuren (07u – 18u). Infoavonden en opleidingen na de werkuren geven geen recht op een tegemoetkoming.
    • Volta kan alleen premie uitbetalen aan werknemers die onder het PSC 149.01 statuut vallen.
    • U dient de premie ten laatste drie maanden na de laatste opleidingsdag (online) aan te vragen.
      • Het cursusaanbod, de voorwaarden, enz… vindt u hier
  •  Uw arbeiders volgen een opleiding via een extern opleidingsinstituut (niet Volta) of via een intern opgezette opleiding met een trainer of lesgever die zelf personeelslid is? Een opleidingspremie is mogelijk indien:

    • Volta de opleiding erkent;

    • De cursist tot PSC 149.01 behoort;

    • Voor opleidingen met een interne lesgever: minstens 2 weken vooraf informeren of een opleiding doorgaat;

    • De premieaanvraag is gebeurd, uiterlijk 3 maanden na de laatste opleidingsdag.

      • Meer info over de voorwaarden en de procedure omtrent de premieaanvraag vindt u hier
Meer info over de werking van Volta vindt u hier


* U dient ingelogd te zijn als betalend lid om documenten te downloaden Word lid

Schrijf u in op onze nieuwsbrief

Ontvang gratis onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte!